In maßgeschneiderten Seminaren besser lernen
Wir bieten alle Seminare flexibel als Präsenzseminare an oder auf Wunsch als Live-Online- Seminare.
Unsere Live-Online-Seminare sind
- interaktiv,
- ermöglichen Gruppenarbeiten,
- Visualisierungen und
- individuellen Austausch in der Gruppe.
Nutzen Sie die Zeit im Homeoffice, Urlaub oder in Kurzarbeit für Ihre Weiterbildung bequem von zu Hause aus.
Wie wir Sie in unseren Seminaren motivieren
Unsere Seminare geben den Teilnehmern Antworten auf jene Fragen, die für Ihren Arbeitsalltag wichtig sind: individuell und praxisnah.
Unsere Seminare machen Spaß, weil …
- jeder aktiv einbezogen wird,
- unsere Konzepte auf die Teilnehmer maßgeschneidert werden,
- wir prozessorientiert vorgehen.
Mit maßgeschneiderten Konzepten
- Unsere Seminare werden an den konkreten Bedürfnissen unserer Teilnehmer ausgerichtet. Wir befragen jeden über einen Fragebogen oder telefonisch vorab nach seinen Zielen und Wünschen. Anschließend konkretisieren wir die Ziele, Inhalte und Methoden des Seminars.
- Im Seminar machen wir die Erwartungen und Erfahrungen der Teilnehmer zum Ausgangspunkt. Daran anknüpfend stellen wir die passenden Wissenseinheiten gezielt vor, die mit erlebnisorientierten Methoden in Einzelarbeit, in Kleingruppenarbeit oder im Plenum angewendet werden.
- Anhand von konkreten Praxissituationen und Fallbeispielen analysieren wir gemeinsam im Seminar aktuelle Probleme und entwickeln konkrete Lösungsansätze für den Berufsalltag.
Durch die aktive Einbeziehung jedes Teilnehmers
in das Seminargeschehen sind unsere Kurse anregend, wirksam, interessant und kurzweilig.
- Seminare in sehr kleine Gruppen oder Individualtrainings ermöglichen eine vertrauensvolle Atmosphäre, die zum Ausprobieren einlädt. Auch Fehler sind erlaubt und erwünscht.
- Jeder hat Gelegenheit, das eigene Verhalten zu reflektieren und individuelle Verhaltensoptionen zu entwickeln. Wir schauen auch mal über den Tellerrand.
- Jeder trägt die besten Lösungen in sich selbst. Wir helfen, sie zu finden. Ferner helfen wir unseren Teilnehmern dabei, die eigenen Motive, Werte, Ziele und Strategien zu erkennen.
Prozessorientiertes Vorgehen
bedeutet für uns: wir sind erst zufrieden, wenn die Ziele der Kunden erreicht sind.
- Am Ende des Seminars schreibt jeder auf, was er in die Praxis umsetzen möchte.
- Nach sechs Wochen kann er anhand seines Transferbogens überprüfen, was er erreicht hat und was er noch verändern möchte. Wir unterstützen dabei bei Bedarf. Auch wenn Fragen oder Probleme nach dem Seminar auftauchen, sind wir für Sie da.
- Das Training kann durch Coaching flankiert werden, um die Umsetzung der konkreten Schritte bis zur Zielerreichung stärker zu unterstützen. Die Begleitung in der Umsetzung der Lösungsschritte durch Coaching verstärkt die Wirksamkeit und Nachhaltigkeit der Seminare.
Das bestätigen auch unsere Kunden.
Wenn Sie mehr darüber wissen wollen, wie wir gemeinsam individuelle, praxistaugliche Lösungen für Ihre Fragen und Probleme finden, rufen Sie einfach an.
Lassen Sie sich kostenlos beraten!
Das Seminarangebot von Consulting Excellence umfasst die Themen Führung, Kommunikation, Arbeitstechniken und Persönlichkeitsentwicklung.
Welche Themen für Seminare werden hier angeboten?
11 Führungskräftetrainings – Führungskräfte Seminare
- Seminar Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation
- Führung 4.0 Seminar
- Agil führen
- Arbeit 4.0 und Führung im Wandel
- Führungskompetenzen ausbauen
- Agiles Mindset und digitale Tools
- Führen auf Distanz
- Führen nach der Krise
- Führen in Veränderungsprozessen
- Führungstraining Vom Kollegen zum Vorgesetzten
- Seminar Mitarbeitergespräche führen
- Seminar Teamführung
- Psychologie für Führungskräfte
- Seminar Coaching als Führungsinstrument
- Seminar Mitarbeiter dauerhaft zu Höchstleistungen führen
5 Kommunikationstrainings
- Seminar Kommunikation und Feedback
- Kommunikationstraining Gesprächsführung
- Selbstsicheres Auftreten – Training sozialer Kompetenzen
- Seminar Verkaufsgespräche erfolgreich führen
- Seminar Verhandlungsführung
Arbeitstechniken
- Seminar Zeitmanagement
- Meetings optimieren/ Sitzungsleitung
- Moderationsmethoden
Persönlichkeitsentwicklung
Special für Berater, Trainer, Coaches, Moderatoren
- Training Gruppendynamik
- Seminar Lernprozessbegleitung
- Weiterbildung Coaching Methoden
Sie können auch auf eine Seminarbezeichnung klicken, um weitere Informationen zum jeweiligen Thema zu finden.
Die Seminare können Sie als
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Warte nicht auf den Erfolg, verursache ihn. (Arthur Lassen)